伊利集团秉承价值经营、诚信为本的理念，为积极营造风清气正的经营秩序和阳光诚信的营商环境，在强化员工廉洁教育和业务相关方宣导培训的同时，对于违反“伊利高压线”行为，以“零容忍”的态度进行严肃处理，对于内部员工或业务相关方涉嫌违法犯罪的，都会履行配合有关部门调查的法定义务，追究其法律责任。
2022年上半年，发现违法犯罪案件5起，6名内部员工被解除劳动关系，其中3人涉嫌违法犯罪已被司法机关追究刑事责任；3家业务相关方5人涉嫌违法犯罪已被司法机关追究刑事责任。2022年上半年判决的5起违法犯罪案件通报如下：
前员工林某生利用职务便利，向经销商索要进货激励和促销费等结案费用，共计人民币48.47万元，其行为违反了《伊利集团员工奖惩制度》、《伊利集团反舞弊工作管理办法》，已与其解除劳动关系。同时，前员工林某生因犯非国家工作人员受贿罪被依法追究刑事责任。
前员工张某利用职务便利，将公司财物非法占为己有，其行为违反了《伊利集团员工奖惩制度》、《伊利集团反舞弊工作管理办法》，已与其解除劳动关系。同时，前员工张某因犯职务侵占罪被依法追究刑事责任。
前员工贾某利用职务便利，收受业务相关方人员郭某华、杨某珠、梁某艳人民币19.29万元，其行为违反了《伊利集团员工奖惩制度》、《伊利集团反舞弊工作管理办法》，已与其解除劳动关系。同时，前员工贾某因犯非国家工作人员受贿罪、业务相关方人员郭某华、杨某珠、梁某艳因犯非国家工作人员行贿罪均被依法追究刑事责任。
业务相关方人员余某常在明知没有发生真实的促销业务的情况下，伪造虚假促销结算方案，骗取伊利集团结案款人民币15万元。同时，余某常因犯合同诈骗罪被依法追究刑事责任。
业务相关方人员李某宏在明知没有发生真实的销售业务的情况下，提供虚假销售明细向伊利集团虚报激励金额19.9万元人民币。同时，李某宏因犯合同诈骗罪被依法追究刑事责任。
在相关案件中，伊利集团前员工涉及违法犯罪的，被依法追究刑事责任；伊利集团的业务相关方向伊利集团工作人员行贿、或者通过其他手段谋取不正当利益的，都已被列入合作黑名单，永不合作；同时相关方人员涉及违法犯罪的，也被依法追究刑事责任。
附2022年上半年新增黑名单相关方主体清单：
定州市锐一广告设计中心
花日（内蒙古）健康管理服务有限公司
元宝山区糖朝装饰行
内蒙古天锐体检管理有限公司
黄岗力联电子有限公司
内蒙古锐益测绘有限公司
北京翔东电力科技有限公司
广饶县厚原现代牧业有限公司
阳光透明、诚信廉洁的商业生态，离不开全体员工与业务相关方合作伙伴的一致共识与携手努力。对于任何贪腐、舞弊等行为，员工、相关方合作伙伴都可通过伊利集团设立的阳光电话、诚信信箱反映线索。一经查证属实，将予以公开曝光、严肃处理。
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